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中國時報【廖珮妤╱台北報導】
國內驚傳有台商感染H7N9禽流感,疾病管制署昨天指出,這名69歲台商目前仍在加護病房觀察,病況仍然嚴重,不過最新的驗痰報告顯示,他體內已測不到病毒量,顯示抗病毒藥物發揮效果,病毒獲得控制。目前108名接觸者,都沒有類流感症狀,將持續追蹤至本月13日。
這名台商是廣東一家水產公司的幹部,1月23日於廣東出現發燒、畏寒症狀,25日返台,病情時好時壞,初次檢驗H7N9為陰性,後來因不明原因肺炎,插管治療並驗痰,確診為今年首例境外移入H7N9禽流感個案。
疾管署副署長羅一鈞指出,目前H7N9仍屬禽傳人,人類感染前7天,大多是類流感的輕症表現,此時體內病毒量也較低,採集咽喉或是咳痰檢體,可能出現陰性。大約感染1周後,病毒持續侵犯肺部、支氣管,極可能出現肺炎,台商就是在插管後,採集肺部深處痰液,才確診感染。
羅一鈞說,台商在加護病房觀察,病況仍然嚴重,不過最新的痰液檢驗,病毒已經測不到,顯示獲得控制,持續以靜脈注射抗病毒藥物。
最新統計顯示,中國大陸又通報新增3例H7N9個案,分別是湖南2例、廣西1例,加上本次台灣的境外移入個案,總計去年入秋以來,台灣、大陸累計共265例。
感染症專家、台大醫院小兒部主任黃立民說,H7N9現在多為禽傳人,在中國大陸只有極少數感染者的親密接觸者被傳染,目前台商體內測不到病毒,就表示傳染力非常低,只要做好院內呼吸道隔離即可。
勞動部預告大專校院編制外未具本職的兼任教師,從今年8月起應適用勞動基準法,引發各大學擔心將大幅增加財務負擔,有私立大學就在今天(12日)舉行的全國大專校院校長會議中提案,建請勞動部撤銷此案。對此,教育部長潘文忠表示,教育部今年已編列新台幣6千萬元,將支應各校因新增人事成本所衍生的費用。
大專校院未具本職的兼任教師將從106學年度起適用勞動基準法,所衍生的勞退金、資遣費及代課費,讓私立學校憂心將增加財務負擔。私立科技大學校院協進會理事長葛自祥表示,如此將會影響學校聘用未具本職兼任教師的意願。葛自祥:『(原音)適用勞基法之後,可能會影響到他的工作的一些權益,我覺得可能會有這樣的現象。』
私立大學校院協進會理事長李天任則提到,未來這些兼任教師所擁有的休假條件,也將成為一大問題。李天任:『(原音)你要算他的納保,可是他有年資10年,他就有特別休假,你要從10年的年資算起;還有一例一休也適用的話,有的老師他是禮拜六來上課,這些都是其實沒有想到行業的特殊性,那在校園裡面一定要用這個方式來實施,其實會造成相當的困擾。』
對於有學校提案希望撤銷相關規劃,教育部長潘文忠回應,全國目前約有4萬6千多名大專校院兼任教師,其中有1萬3千多人沒有本職,這群老師既不適用教師相關法規,也沒有勞基法的保障,屬於兼任教師的弱勢族群,因此,考量社會資源分配正義,才決定將這些老師納入勞基法。潘文忠:『(原音)雖然他們適用勞基法的保障,但是做為一位老師應有的這些義務,包含他的授課備課請假等等的,會來做這方面的明確的規劃,避免未來造成學校在任用上面的困擾。』
潘文忠指出,教育部已在今年編列6千萬元預算,將補助大專校院在8月後所衍生的相關費用,避免學校不願意再聘用未具本職的兼任教師,明年起也將循預算程序,逐年編列相關經費;另外,教育部也將修訂相關規定,若私立學校主動將這些老師的鐘點費調整到和公立學校的支給基準一致,教育部將會以外加方式核給獎勵經費。
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